심리검사 1

1. 심리검사의 사용목적 3가지를 쓰고 설명하세요

• 예측의 기능 : 개인의 특성을 밝혀내어 그 사람의 장래 행동이나 성취 등을 예측한다.
• 진단의 기능 : 심리검사 결과를 통해 개인의 행동상의 원인을 진단할 수 있다
• 자기이해의 증진 : 심리검사의 결과를 통해 개인의 성격, 적성등을 이해하는데 도움이 된다.

2. 직업상담에서 사용할 검사를 선정할 때 고려해야할  사항을 쓰고 설명하세요

• 신뢰도와 타당도가 높은 검사를 선택한다
• 검사의 실용성이 있는 검사를 선택한다. (비용의 경제성, 검사의 실시 및 채점의 간편성)
• 내담자를 검사 선택할 때 포함시켜야 한다
• 상담의 목적과 부합되는 검사인지 확인해 봐야 한다
• 검사 선택 전, 내담자의 문제를 정확히 파악해야 한다

3. 심리검사 시 윤리적 고려사항에 대하여 쓰세요.

• 피검사자에 대한 비밀은 보장 되어야 한다
• 심리학적 지식과 임상적 경험을 갖춘 사람이 심리검사를 실시한다
• 피검사자의 검사결과에 대해 악용되어서는 안된다

4. 심리검사의 해석과정에서 유의점에 대하여 쓰세요

• 검사결과에 대한 내담자의 비밀이 보장되어야 한다
• 심리학적 지식과 임상적 경험이 풍부한 전문가가 검사결과를 해석해야 한다
• 다른 검사나 관련 자료를 함께 고려하여 결론을 내린다
• 표준화된 검사규준에 따라 해석되어야 한다

5. 심리검사 제작을 위한 예비문항 제작 시 고려해야 할 사항에 대하여 작성하세요

• 문항의 난이도 : 문항의 쉽고, 어려운 정도를 나타내는 것
• 문항의 변별도 : 문항 하나하나가 얼마나 피검사자의 능력을 잘 구분해 주는지의 정도
• 문항의 적절성 : 특정 집단에게 유리하거나 불리하지 않도록 제작하는 것
• 문항의 참신성 : 다른 검사와 중복되지 않게, 새로운 문항을 제작하는 것
• 오답의 능률도 :  오답이 정답처럼 보여 수검자가 오답을 정답으로 택할 수 있는 가능성의 정도

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1. 정신분석적 심리치료, 인간중심의 치료, 행동수정 및 인지적 접근은 모든 심리상담에 영향을 끼치는 기초이론이라고 할 수 있다. 이 4가지 상담이론들의 공통적인 접근방법 2. 내담자 중심 직업상담